اتحادیه های کارگری اروپا خواستار قوانین سختگیرانه برای حفاظت از کارگران در برابر گرمای شدید شدند
همزمان با تداوم موجهای گرمای بیسابقه در اروپا، اتحادیههای کارگری این قاره خواستار تصویب قوانین الزامآور برای حفاظت از کارگران در برابر تنش گرمایی شدهاند و هشدار دادهاند که تغییرات اقلیمی به تهدیدی جدی برای سلامت و ایمنی محیطهای کاری تبدیل شده است.
به گزارش گلونی و به نقل از گاردین، گرمای شدید سالانه با حدود ۲۳۰ مرگ ناشی از کار در اروپا ارتباط دارد و سازمان جهانی بهداشت نیز اعلام کرده است تنها در جریان موج گرمای ژوئن امسال بیش از هزار و ۳۰۰ مرگ اضافی در اروپا ثبت شده است. برخی برآوردها حتی شمار قربانیان را تا ۲۰ هزار نفر اعلام کردهاند.
اتحادیهها پیشنهاد دادهاند حدود مجاز دمای محیط کار بر اساس شاخص «دمای تر مرطوب» تعیین شود؛ شاخصی که توانایی بدن انسان برای خنک شدن را اندازهگیری میکند.
بر اساس این پیشنهاد، اگر دما از حدود تعیینشده فراتر رود، فعالیت کاری باید متوقف شود.
این اتحادیهها همچنین خواستار گنجاندن حق استراحت در گرما، دسترسی به آب آشامیدنی، سایه، تجهیزات خنککننده و تغییر ساعات کاری در قانون جدید کیفیت مشاغل اتحادیه اروپا شدهاند.
در بریتانیا نیز کنگره اتحادیههای کارگری خواهان تعیین حداکثر دمای مجاز برای محیطهای کاری شده است.
این نهاد پیشنهاد کرده است کارفرمایان از دمای ۲۴ درجه سانتیگراد به بعد موظف به کاهش گرمای محیط شوند و کارکنان در دمای ۳۰ درجه، یا ۲۷ درجه برای مشاغل سنگین، حق توقف کار داشته باشند.
در هفتههای اخیر گروههای مدنی و اتحادیهها در شهرهای مختلف بریتانیا ایستگاههای توزیع آب و مراکز خنککننده موقت ایجاد کرده و برای افزایش آگاهی عمومی درباره خطرات گرمای شدید اقدام کردهاند.
بر اساس پژوهش مؤسسه اتحادیه های کارگری اروپا، حدود ۱۳۰ میلیون کارگر در اروپا در معرض تنش گرمایی قرار دارند و سالانه نزدیک به ۲۷۷ هزار نفر به دلیل گرما در محیط کار دچار آسیب میشوند.
حامیان این طرح تأکید دارند که اروپا به جای توصیههای غیرالزامآور، به مقررات یکپارچه و الزامآور برای حفاظت از کارگران در برابر گرمای فزاینده ناشی از تغییرات اقلیمی نیاز دارد.
پایان پیام
ترجمه: مریم قرهگزلو
بیشتر بخوانید: موج گرمای بی سابقه اروپا رکوردها را شکست؛ دمای بالای ۴۰ درجه در آلمان، لهستان، چک و مجارستان